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2026-04-15 16:04:48来源: 北方财经网 编辑:
灵工事业部,正式亮相
立人人才灵工事业部重磅启动
近期,立人人才灵工事业部正式启动,聚焦中国华北区域灵活就业领域,搭建专业化灵活就业服务平台,精准衔接用工需求与就业需求,助力各地稳就业、保民生,为区域经济社会高质量发展注入新活力。作为深耕人力资源领域近20年的行业标杆,立人人才此次布局灵工领域,既是顺应时代趋势的战略拓展,更是依托自身深厚实力,为各地就业市场赋能的责任之举。
灵活就业,成为新趋势
立人人才灵工事业部重磅启动
当前,数字经济快速发展,人口结构持续调整,华北区域灵活就业需求日益凸显。截至2025年底,全国灵活就业人员规模超2.4亿-2.8亿人,其中蓝领群体占比较高,各地餐饮、酒店、物流、制造业等领域用工缺口明显,高校毕业生、宝妈、退休人员等群体对灵活就业的需求持续增长,立人人才灵工事业部的成立,正是回应群众期盼、践行企业使命的重要举措,也彰显了我们作为“懂蓝领、下沉深”的人力资源资深品牌理念,以及积极陪跑中小企业和广大灵工人员的发展初心。
什么是灵活用工?
立人人才灵工事业部重磅启动
灵活用工,是企业“按需使用”劳动力、劳动者“,按能力、按时间”提供服务的一种新型雇佣形态。它不仅是企业降低用工成本的实用工具,更是重构人效模型、提升核心竞争力的战略选择,尤其适配中小企业的用工需求。通过精准匹配供需、激活碎片化劳动力资源,企业可在动态变化的市场中,兼顾服务质量与成本优势。未来,随着相关政策不断完善与平台技术持续升级,灵活用工的深度价值将进一步释放。
各地加持,夯实服务根基
立人人才灵工事业部重磅启动
依托中国华北区域完善的政策支撑与坚实的市场基础,立人人才灵工事业部将精准发力、深耕服务。目前,华北各地已形成多层次政策保障体系,小时工最低工资标准合理、社保成本优化、创业扶持政策落实到位;同时,灵活就业的时间弹性、多元适配等特点,能够精准满足不同群体的就业需求,尤其是蓝领群体的灵活就业诉求,服务场景广泛覆盖基础服务、技能提升等各类灵活就业领域。
精准发力,破解行业痛点
立人人才灵工事业部重磅启动
针对中国华北区域灵活就业领域存在的权益保障不足、供需对接低效、职业发展不畅等问题,尤其是蓝领灵工人员权益保障薄弱、中小企业用工适配难度大等核心痛点,立人人才灵工事业部将重点推进四项工作:健全权益保障体系,规范用工行为,守护劳动者合法权益;打造一体化线上服务平台,实现岗人精准匹配,提升对接效率;强化技能培训,拓宽从业者发展空间,助力增收提质;联动政府、企业、行业协会等多方力量,构建良性发展生态,全力以赴破解行业痛点,让服务更有温度、更具实效。
专业服务,赋能企业轻盈增长
立人人才灵工事业部重磅启动
立人人才灵工事业部,依托集团强大的资源优势和专业能力,专注为企业提供全方位灵活用工服务,核心业务涵盖:短期用工、小时工派遣、临时工外包、应急补人服务,尤其贴合中小企业的灵活用工需求,依托立人人才22年的专业积淀、丰富的人力服务经验、完备的服务资质,我们凭借“到岗快、稳岗足、合规省心”的优势,为华北各地企业和劳动者提供优质、合规、高效的灵工服务,助力双方实现共赢。
多方共赢,共启新征程
立人人才灵工事业部重磅启动
成立于2004年的立人人才,不仅是中国民营人力资源服务企业前10强,更是中国北方规模领先的人力资源整体解决方案提供商,更是陪跑中小企业和广大灵工人员,非常懂蓝领求职心理,下沉非常深切的品牌人力资源公司。
多年来,我们凭借强大的人力资源竞争力和品牌价值,成为众多央国企的首选人力资源战略合作伙伴,同时深耕中小企业服务,扎根蓝领就业一线,服务客户广泛覆盖信息通信、新能源、航空航天等多个重点领域。
在中国人力资源服务业赛道深耕的22年中,从行业起步到蓬勃发展,立人人才始终扎根一线,深刻理解就业者的心态,清晰把握就业者的目标,更精准洞察他们对灵活就业的期待与诉求,这份沉淀也让我们更懂蓝领,提供的服务更能贴合中小企业与灵工人员的核心需求。所以立人人才灵工事业部的启动,正是立人人才深耕人力资源领域、拓展服务边界的重要一步。
基于此,立人人才灵工事业部将会贴近每一位求职者,尤其是蓝领灵工人员,用心搭建更适配、更有温度的灵活就业服务平台,以悠久的专业化服务历史、丰富的市场经验和完备的服务资质,为灵工事业部的稳步前行筑牢根基。
未来,立人人才事业部将持续依托集团这份深厚积淀,持续深耕华北区域各地市场,不断完善服务体系,为企业(尤其是中小企业)提供灵活高效的用工解决方案,为劳动者(尤其是蓝领灵工人员)提供低门槛、高适配的就业路径,积极有效地缓解两地用工供需矛盾,助力更多劳动者实现就业增收,推动各地灵活就业高质量发展,最终实现劳动者、企业与社会的多方共赢,践行立人人才“与人为本,与社会、企业、员工共赢未来”的核心价值观,肩负起中国人力资源事业创新的神圣使命。
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